2013 年，个旧市委政法委在加强机关作风建议活动中，结合实际积极探索、总结经验，制定出台了多项新举措、新规定，切实转变工作作风，全面落实市委“立即办、办得成”要求，机关作风得到进一步转变，干部职工精神面貌良好，工作效率得到明显提升。
一是完善制度建设。 以机关作风建设活动和落实“立即办、办得成”工作要求为契机，继2008年之后，完成了第二次《政法委工作规范化手册》修订工作。修订过程中，出台《关于对政法委“工作规范化手册”重新进行修订的通知》，由各科室负责对《工作规范化手册》中的八部份91个规定、制度、办法、职责、细则逐个进行审稿。负责审稿的科室，对已不适应要求的提出删除意见；对需修改的直接进行修改；对需要新增的提供电子文档送委办公室，最后所有规定、制度、办法、职责、细则的电子文档交由委办公室汇总，由分管副书记把关后送交书记审核同意并印制执行。新修订的《工作手册》质量高、效果好，操作性、指导性兼备，全委人手一册，利用每周一学习会议，固定学习1—3个制度、规定，长期坚持，既能够让每位干部职工掌握熟悉全部规章制度，又能够督促做到遵章守纪、令行禁止。
二是严格执行周一学习例会制度。 严格执行每周一全委干部职工学习制度，首先是学习：办公室组织学习上级精神、法律法规等；其次是汇报：各科室人员汇报上周工作、存在问题，本周将开展什么工作；最后是点评与布置：根据学习及各科室开展工作的情况，由主要领导进行点评，哪些做得好，哪些做得不好，要如何开展好工作等，并安排本周工作重点，提出工作方法、措施。通过周一“学习、汇报和点评布置”的模式，切实提高了工作效率。
三是加强督查督办。 建立了《政法委重要工作督办登记》台帐，对重要工作事项由政法委办公室逐项登记在册，严格督办。每项需要办理的工作，在经委领导交办、批办或会议安排布置后，办公室将办理要求、办理责任科室、责任人、办理时限等内容详细登记在册，每周一次对办理的进展情况进行跟踪，跟踪督办的情况在下周一学习例会上进行通报，直至每项工作办结完毕。严格实行工作事项督办制后，每项工作从交办、办理到办结都保持了延续性，使“立即办、办得成”的要求得到了较好的落实。
四是“阳光化”操作促进机关作风转变。 将政法委相关工作，通过《与法同行》电视栏目，“平安个旧、法治个旧”报刊专栏等窗口，实现最大化的党务政务公开，接受社会和市民的监督。通过“阳光化”操作，有力促进了政法委机关作风建设。 （作者：中共个旧市委政法委 何源辉）